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格理特的生命力建立在不斷造就企業(yè)的優(yōu)秀團隊基礎上,源源不斷的優(yōu)秀人才保證了格理特可持續發(fā)展的旺盛生命力。


多年來(lái),格理特在發(fā)展中形成了不拘一格的選用人才、樂(lè )于使用人才、重視培養人才、用機制和情感留住人才的良好氛圍。公司中高層管理者一貫秉承 “人才是公司最寶貴的財富”的宗旨,為員工提供實(shí)現個(gè)人價(jià)值的廣闊空間。


公司重視并認真實(shí)施員工的培訓和培養工作,培訓體系包括入職培訓、專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓、基礎素質(zhì)培訓、管理培訓等,并在企業(yè)內部形成了安防、火災報警、項目經(jīng)理、機電工程等學(xué)習小組,不定期開(kāi)展集中學(xué)習、沙龍等。積極創(chuàng )造良好的學(xué)習、培訓條件,促進(jìn)人才成長(cháng)。


通過(guò)科學(xué)的用人機制,實(shí)現人才在公司各個(gè)崗位上的優(yōu)化配置,充分發(fā)揮人才專(zhuān)長(cháng),激發(fā)人才潛能。打造出人才薈萃,精英有用武之地,共襄盛舉的共贏(yíng)局面。

Java高級開(kāi)發(fā)工程師
投遞簡(jiǎn)歷
學(xué)歷要求:本科
工作經(jīng)驗:5-7年
薪酬:10-15K
招聘人數:2人
發(fā)布時(shí)間:2022/12/27
崗位職責:

1、編寫(xiě)軟件代碼,編寫(xiě)代碼注釋和開(kāi)發(fā)文檔,完成交付模塊或系統的設計、編碼、測試以及相關(guān)文檔;

2、完成所編軟件代碼的自測試、安裝部署和用戶(hù)化工作,參與系統功能性、穩定性和擴展性的調試和優(yōu)化;

3、具有獨立開(kāi)發(fā)能力或參與過(guò)GIS地圖開(kāi)發(fā)者優(yōu)先。

任職資格:

1、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,3年以上Java程序開(kāi)發(fā)經(jīng)驗,豐富的Java?Web項目經(jīng)驗;

2、具有良好的Java基礎知識,熟悉JSP、Servlet技術(shù),熟悉Tomcat服務(wù)器,熟悉Socket通訊、TCP、HTTP協(xié)議,熟悉SQL、Oracle數據庫其中之一,熟練開(kāi)發(fā)存儲過(guò)程、觸發(fā)器、Job任務(wù)等,具有網(wǎng)絡(luò )通信、多線(xiàn)程、OPC協(xié)議、MODBUS協(xié)議開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,面試時(shí)請帶上相關(guān)源代碼作品供參考;??????????????????????????????????????????????????????????????

3、具有良好的溝通能力,組織紀律性強,能抗壓、能出差。

移動(dòng)應用開(kāi)發(fā)工程師
投遞簡(jiǎn)歷
學(xué)歷要求:本科
工作經(jīng)驗:5-7年
薪酬:10-15K
招聘人數:1人
發(fā)布時(shí)間:2022/12/27
崗位職責:

1、熟悉Android系統體系結構、應用開(kāi)發(fā)框架、Android?SDK,能獨立開(kāi)發(fā)Android應用;

2、精通Java或kotlin開(kāi)發(fā),有用戶(hù)界面開(kāi)發(fā)經(jīng)驗;

3、熟悉Android下網(wǎng)絡(luò )通信機制,熟悉http通信協(xié)議;

4、能根據研發(fā)要求及項目流程規范編寫(xiě)相關(guān)的技術(shù)文檔;

5、熟練調試、編譯、打包等流程,能夠獨立完成App開(kāi)發(fā)。

任職資格:

1、了解javascrip語(yǔ)言,了解ReactNative技術(shù);

2、對Socket、TCP/IP、UDP通訊有一定了解;

3、?有移動(dòng)端IM開(kāi)發(fā)經(jīng)驗;

4、有g(shù)is相關(guān)應用開(kāi)發(fā)經(jīng)驗;

5、有移動(dòng)端實(shí)時(shí)音視頻通訊(sip、webrtc等)相關(guān)應用開(kāi)發(fā)經(jīng)驗。

軟件測試工程師
投遞簡(jiǎn)歷
學(xué)歷要求:本科
工作經(jīng)驗:5-7年
薪酬:7-10K
招聘人數:1人
發(fā)布時(shí)間:2022/12/27
崗位職責:

1、事前根據項目需求,獨立編寫(xiě)測試計劃、規劃測試方案、編寫(xiě)測試用例,根據測試計劃搭建和維護測試環(huán)境,測試版本打包、實(shí)裝、部署測試環(huán)境和測試版本,根據項目需求和數據庫設計,從數據庫層面完成測試數據生成和構建;

2、事中在項目測試階段執行測試任務(wù),提交測試報告,完整地記錄測試結果,分析測試結果,能?chē)栏癜凑諟y試計劃和測試用例進(jìn)行測試;???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????

3、事后對測試中發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行詳細分析和準確定位,與開(kāi)發(fā)人員商量缺陷解決方案,為部署和實(shí)施部門(mén)提供相應技術(shù)支持,確保軟件交付的質(zhì)量。

任職資格:

1、計算機相關(guān)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,熟悉軟件測試全流程,具備獨立編寫(xiě)測試計劃和測試用例的能力,高級測試要求3年以上專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗,初級測試要求1年以上工作經(jīng)驗;

2、熟悉常用的測試工具和缺陷管理工具,具備測試腳本編寫(xiě)能力,具備規劃整體測試方案、有搭建和維護測試環(huán)境的經(jīng)驗,具備獨立完成打包,實(shí)裝,部署測試版本的能力,熟悉常用大型數據庫如SQL?Server/Oracle/Sybase的使用及安裝,具備較復雜SQL編寫(xiě)能力能夠完成測試數據的生成和構建,具備版本配置管理相關(guān)知識,對軟件過(guò)程和軟件項目管理有一定的了解,面試時(shí)提交典型測試報告供參考;

3、有較強的學(xué)習能力,能快速地熟悉新的行業(yè)業(yè)務(wù)知識,具有良好的文檔書(shū)寫(xiě)能力,能抗壓、能出差,具有性能測試和安全測試經(jīng)驗者優(yōu)先。

嵌入式軟件開(kāi)發(fā)工程師
投遞簡(jiǎn)歷
學(xué)歷要求:本科
工作經(jīng)驗:5-7年
薪酬:12-15K
招聘人數:1人
發(fā)布時(shí)間:2022/12/27
崗位職責:

1、根據需求,負責軟件需求分析、系統設計、詳細設計、編碼以及相關(guān)文檔撰寫(xiě);

2、解決產(chǎn)品在測試、生產(chǎn)和應用過(guò)程中軟件相關(guān)的問(wèn)題;

3、參與技術(shù)方案的討論和技術(shù)調研;

4、與硬件工程師一起完成嵌入式設備的軟硬件調試;

5、嵌入式軟件編程(各外設驅動(dòng),邏輯控制代碼,協(xié)議解析與數據收發(fā)、UI界面)、調試和維護改進(jìn);

6、軟件調試與功能測試:編寫(xiě)測試代碼,嚴格按照編程規范編程;

7、協(xié)助完成產(chǎn)品的各項指標測試;

8、負責完成上級交辦的其他工作。

任職資格:

1、電子信息、通訊工程、自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、精通C語(yǔ)言開(kāi)發(fā),熟練使用Keil、IAR(任意一種)編程軟件,熟練掌握嵌入式編程工具及調試方法,具備良好的編程習慣和系統級的設計思維;

3、熟悉ARM(Cortex-M3、Cortex-M4等)體系結構,熟悉51、ST等單片機,熟悉CAN、I2C、UART、SPI等接口,熟練使用相關(guān)的開(kāi)發(fā)和調試工具;

4、有一定的硬件基礎,可以看懂電路原理圖,協(xié)助硬件工程師選型硬件系統關(guān)鍵器件;

5、熟悉FreeRTOS、UCOS或者其他嵌入式操作系統(有其中一種經(jīng)驗即可);

6、能看懂電子器件的英文datasheet,良好的代碼編寫(xiě)習慣及文檔編寫(xiě)能力,有產(chǎn)品開(kāi)發(fā)質(zhì)量意識;

7、具有較強的主動(dòng)性和溝通能力,責任心強,思路清晰,有很好的學(xué)習鉆研能力;

8、較強的團隊合作精神,抗壓能力強,為達成項目目標,積極主動(dòng)的工作。

9、有火災報警探測器相關(guān)項目經(jīng)驗者優(yōu)先。

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